Kompetenzanforderungen an Führungskräfte von agilen Softwareentwicklungsteams. Gruppe. Interaktion. Organisation - Einzelansicht

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bibliographisches Zitat

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Ringeisen, T. ; Anke, S. ; (2021). Kompetenzanforderungen an Führungskräfte von agilen Softwareentwicklungsteams. Gruppe. Interaktion. Organisation. In: Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO). Bd. 52. H. 1. S. 51 - 63

Print-ISSN: 2366-6145

DOI: https://doi.org/10.1007/s11612-021-00558-w (published online: 22 January 2021 -- OA)

Grunddaten

Titel des Artikels	Kompetenzanforderungen an Führungskräfte von agilen Softwareentwicklungsteams. Gruppe. Interaktion. Organisation
Erscheinungsjahr	2021
Titel der Zeitschrift	Gruppe. Interaktion. Organisation. Zeitschrift für Angewandte Organisationspsychologie (GIO)
Seitenzahl von	51
Seitenzahl bis	63
Seiten-Umfang	13
Jahrgang	52
Heftnummer	1
Publikationsart	Zeitschriftenartikel
ISSN	2366-6145
DOI (digital object indentifier)	https://doi.org/10.1007/s11612-021-00558-w (published online: 22 January 2021 -- OA)

beteiligte Personen der HWR

Ringeisen, Tobias, Prof. Dr. (Autor/in)

beteiligte externe Personen

Anke, S. (Autor/in)

Albrecht, A. (Herausgeber/in)

Kauffeld, S. (Herausgeber/in)

Zugeordnete Einrichtungen

Fachbereich 3 Allgemeine Verwaltung

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Beschreibung	Link	QR-Code
03.03.2021	https://link.springer.com/article/10.1007/s11612-021-00558-w