Social Media in Organizations: Leveraging Personal and Collective Knowledge Processes - Einzelansicht

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bibliographisches Zitat

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Razmerita, L. ; Kirchner, K. ; Nabeth, T. (2014). Social Media in Organizations: Leveraging Personal and Collective Knowledge Processes. In: Journal of Organizational Computing and Electronic Commerce. Bd. 24. H. 1/2014. S. 74 - 93

Print-ISSN: 1091-9392

Online-ISSN: 1532-7744

DOI: 10.1080/10919392.2014.866504 (online published: 14 Jan 2014)

Grunddaten

Titel des Artikels	Social Media in Organizations: Leveraging Personal and Collective Knowledge Processes
Erscheinungsjahr	2014
Titel der Zeitschrift	Journal of Organizational Computing and Electronic Commerce
Seitenzahl von	74
Seitenzahl bis	93
Seiten-Umfang	20
Jahrgang	24
Heftnummer	1/2014
Publikationsart	Zeitschriftenartikel
ISSN	1091-9392
DOI (digital object indentifier)	10.1080/10919392.2014.866504 (online published: 14 Jan 2014)

beteiligte Personen der HWR

Kirchner, Kathrin, Prof. Dr. (Autor/in)

beteiligte externe Personen

Razmerita, L. (Autor/in)

Nabeth, T. (Autor/in)

Zugeordnete Einrichtungen

Fachbereich 2 Duales Studium Wirtschaft | Technik

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Beschreibung	Link	QR-Code
12.03.2015	http://www.tandfonline.com/doi/abs/10.1080/10919392.2014.866504?queryID=%24{resultBean.queryID}#.VQGiWmOqKAI