Monitoring als Instrument gegen Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt? - Voraussetzungen und Aussichten der Einrichtung eines Systems der Erfassung von Beschwerden über Diskriminierung - Einzelansicht

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bibliographisches Zitat

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Berghahn, S. (2011). Monitoring als Instrument gegen Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt? - Voraussetzungen und Aussichten der Einrichtung eines Systems der Erfassung von Beschwerden über Diskriminierung. In: Gusy, C. (Hrsg.). Grundrechtmonitoring. Chancen und Grenzen außengerichtlichen Menschenrechtsschutzes. Baden-Baden: Nomos Verlagsgesellschaft. (=Interdisziplinäre Studien zu Recht und Staat 51). S. 177 - 205

Print-ISBN: 978-3-8329-5687-5

Grunddaten

Titel des Beitrags	Monitoring als Instrument gegen Diskriminierung auf dem Arbeitsmarkt? - Voraussetzungen und Aussichten der Einrichtung eines Systems der Erfassung von Beschwerden über Diskriminierung
Titel des Sammelbandes	Grundrechtmonitoring. Chancen und Grenzen außengerichtlichen Menschenrechtsschutzes
Erscheinungsjahr	2011
Seitenzahl von	177
Seitenzahl bis	205
Seiten-Umfang	29
Verlag	Nomos Verlagsgesellschaft
Verlagsort	Baden-Baden
Reihe	Interdisziplinäre Studien zu Recht und Staat
Band	51
Publikationsart	Sammelbandbeitrag
Print-ISBN	978-3-8329-5687-5

beteiligte Personen der HWR

Berghahn, Sabine, Professor Dr. (Autor/in)

beteiligte externe Personen

Gusy, Christoph (Herausgeber/in)

Zugeordnete Projekte

Vorgerichtliches Monitoring zu Diskriminierungen in Berlin (Arbeitstitel) (Das Projekt ist für die Veröffentlichung im Internet nicht freigegeben)

Zugeordnete Einrichtungen

Fachbereich 3 Allgemeine Verwaltung