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Gerechte oder ungerechte Kontrolle? Das Management von Digitalisierung in Unternehmen zur Ausgestaltung von Peer-Kontrolle in virtuellen Teams - Einzelansicht
Grunddaten
beteiligte Personen der HWR
beteiligte externe Personen
Zugeordnete Einrichtungen
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bibliographisches Zitat
bibliographisches Zitat
Afflerbach, T.
;
Gläsener, K.
(2020).
Gerechte oder ungerechte Kontrolle? Das Management von Digitalisierung in Unternehmen zur Ausgestaltung von Peer-Kontrolle in virtuellen Teams.
In:
Badura, B.
;
Ducki, A.
;
Schröder, H.
(Hrsg.).
Fehlzeiten-Report 2020. Gerechtigkeit und Gesundheit..
Berlin, Heidelberg, New York:
Springer Verlag.
S. 229 - 244
Online-ISBN: eBook-ISBN 978-3-662-61524-9
DOI: 10.1007/978-3-662-61524-9
Grunddaten
Titel des Beitrags
Gerechte oder ungerechte Kontrolle? Das Management von Digitalisierung in Unternehmen zur Ausgestaltung von Peer-Kontrolle in virtuellen Teams
Titel des Sammelbandes
Fehlzeiten-Report 2020. Gerechtigkeit und Gesundheit.
Erscheinungsjahr
2020
Seitenzahl von
229
Seitenzahl bis
244
Seiten-Umfang
16
Verlag
Springer Verlag
Verlagsort
Berlin, Heidelberg, New York
Publikationsart
Sammelbandbeitrag
Online-ISBN
eBook-ISBN 978-3-662-61524-9
DOI (digital object indentifier)
10.1007/978-3-662-61524-9
beteiligte Personen der HWR
Afflerbach, Thomas M.A. (Autor/in)
beteiligte externe Personen
Badura, B. (Herausgeber/in)
Ducki, Antje (Herausgeber/in)
Schröder, H. (Herausgeber/in)
Gläsener, K. (Autor/in)
Zugeordnete Einrichtungen
Fachbereich 2 Duales Studium Wirtschaft | Technik
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Beschreibung
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QR-Code
16.02.2021
https://www.springer.com/de/book/9783662615232#aboutBook